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即然大家这么喜欢谈论创业的问题,就找些有关创业资料,供大家学习参考,希望大家在创业的路上,一路顺风。

现在你的工资是不是不够你消费开支的?怎么才能兼职赚钱呢?只有你有勇气就看看我们创富指南网为您整理的兼职创业技巧吧!

  1、放下面子是第一重要因数,没什么可怕的,创业必须得能知道创业的艰苦,必须要有勇气战胜自己能迈出第一步,只有经历风雨才能见彩虹,假如连摆地摊都害怕,就不要谈什么远大的志向了,什么要成功(房子、车子、娘子)都是梦幻。要有一步一个脚印的精神,就算将来要做大的生意,我们想你有地摊的经历那将是你坚强的心理因素的根源。如果谁看不起摆地摊的,将来他肯定也无法在商业上有所作为。

  2、选择好的切入点,找一个好的有市场的产品,不要做得太杂,不要像卖百货的一样,你只要卖好一样就可以了。记住你是摆地摊!不是批发商。初学者,可以选择市场有少部分人卖,但是你觉得有市场潜力的东西,但又不要跟风,市场上已经有了很多的产品不要卖,因为已经饱和了,你不可能获得太多的回头客。我们个人是兼职摆地摊的,所以我们不会选择容易积压腐烂变质的货物(食品水果);晚上要睡觉,白天要工作,所以我们不会选择夜宵食品(夜宵食品必须深夜才能有销路);

  3、选择好的时间段:节假日是个好机会,为了钱你必须舍得放弃这些。人气是地摊的生命线,你的货出手越快越能赚钱,而不是价格越高越赚钱。为什么这样说,这一点后面再说。晚饭后到深夜是销售的好时机,16:30——17:30左右是下班时间人气很旺,可以销售欣赏类的物品,因为人们工作累了,出来看见了好看的好玩的就自然会停脚看看产生购买的欲望。当然食品也可以产生销售的机会,主食夜宵食品差一点,因为这接近的是晚饭时间,17:30——20:30左右碗饭时间过后人们散布逛街活动开始,各类生活用品,玩乐休闲用品销售的时机就来到了。21:00左右开始主要消费的是食品类,其他物品销售力会降低,因为人们都为了赶快回家无心欣赏和探讨小摊上的商品价格;

  4、选择廉价实用质量较好的用品,毕竟是小摊生意,不要指望,你的盈利会达到200%以上,一般都在100以下,地摊生意讲究的就是薄利多销,你的商品不要和商场的比,但是你的商品质量不要低于商场,你可以不是品牌没有关系。路人能选购你的商品就因为便宜实惠好看,但是路人可不喜欢买来的是劣质产品。

  5、地摊销售讲究的就是讨价还价的艺术:要有乐在其中的感觉,不要太势力,不要太过分,看你用什么方式吸引路过你的地摊的人和你讨价还价。其实路人也很喜欢和你讨价还价的,当他愿意和你讨价还价的时候你的商品基本上可以成交了。那么怎么赚钱呢?看路过的人的身份,有的看上去很朴素,你可以把价格喊低一点,如果你看见的路人看上去很果断(有派头),你可以喊高一点价格,这不是瞧不起人是一种赚钱的艺术。当然还要根据你卖出去的商品是针对什么人群的。如果是男的来买女士的东西,你可以喊高一点价格,老太太来买东西你一定要喊低一点价格。年轻的人你可以喊高一点价格并且多赞美几句效果一定不错;

  6、注意不要被城管抓和没收;眼睛多注意周边的动向,有人在收拾东西的时候,你一定要提高警惕;所以我们不会选择零碎的小物品作为我们的摊货,收拾起来特别麻烦,容易丢失货物。如果被发现,多笑一点,脸皮厚一点。人心都是肉长的,再说谁叫我们们叫“无证摊贩”呢!嗬嗬~!

  7、注意小偷,有的路人可能就是小偷,他看见了很多人在买你的东西,他也假装来买,趁你一个不注意,他就顺手牵了你的羊了,你的收入都给了他了。你可以假装说我们要走了,那边来了警察或者城管,或者家装招呼旁边的熟人。把他吓走~

  8、注意形象,摆摊并不是象你过去记忆中的脏乱差,不要随便坐在地上,可以弄个小凳或者垫一点东西再坐;不要随便吐痰在地上,顾客看见了马上走人;不要脱掉鞋子盘坐在地上,既使你的脚再干净,顾客看了也会觉得不舒服;不要打赤膊,就算天再热,你也该穿一件短袖。

小本创业应该注意的问题  (2009/06/23 14:44)
摘要: 前段时间忙于公司3Q水晶饰品的上市,一直没有来泡阿里论谈。这几天不忙偷空来看一下,发现很多商友都想小本创业,而且很多都是没有经过深思熟虑,就想我有多少钱,拿一个项目出来就赚钱的。创业是有风险的, 要不然哪一个都想去创业,在看到创业者成功的同时,也要想到那些成功者背后的付出。相信如果现在有谁在路上的创业者看到我的文章,会深有体会的。所以奉劝那些准备走上创业路上的商友,在没有准备的前提下,...
摘要: 人类进入全营销时代,对营销人也提出了更高的要求。产品的高度同质化,市场趋于细分化常常使企业在冰与火的对决中难以找到希望的窗口,而产品的卖点、个性和差异化以及围绕他们的演变过程所形成的品牌理念常常考验着众多风雨兼程、激情四溢的营销人……现实生活中,很多营销人谈到现状时,总会说:“混吧!”不经意的一句话道出了他们心态的不平和。确实,一个心态不平...
摘要: 窜货作为市场经济体制下诞生的一种市场行为,其本身有着较为深刻的市场意义。对于每一个经营企业来讲,其自身的市场经营行为始终会与窜货伴随。当然,窜货本身的跨区域、价格落差的因素会严重影响企业正常的经营秩序,而这种价差因素的存在则是个别别有用心经销商牟取利益的出发点。于是,问题自然就出现了。厂家为了维持区域市场的良性发展,总是千方百计的避免市场窜货行为的出现。而经销商则在利益的驱使下,会想尽办法去...
摘要: “怎样才能击败强大的竞争对手?”2002年,中旺集团创始人王中旺上马五谷道场“非油炸”方便面项目时,肯定是绞尽脑汁解答这个问题。而王中旺选定的战略突破点:“非油炸”,不仅颇有想象,而且也有反传统的破坏性。 但是,6年后的今天,五谷道场却陷入“破产”传闻中,有报道称,因欠款5000万元,五谷道场...
富穷人和穷富人的记帐单  (2008/08/27 11:22)
摘要: 公司里发工资,资深高管小D找我发牢骚,说这日子没法过了,挣的钱根本就不够 花。我说你怎么和北大教授阿忆似的,小D说他和阿忆可是两回事,阿忆是在为自己挣外快 找借口,小D的观点不一样,他认为钱这个东西,挣多少都没够,而且,越是有钱,越是觉 得自己是个穷人,因为人的收入到了一个层次,就会产生很多不得不花的费用,开销比收入 上升得快的多。 突然想起前几天无意中看到的一张记帐单。...
摘要: 企业在发展过程中,往往因为急于求成、一味追逐利润而“闯红灯”,如一掷千金做品牌,忽视品牌塑造的可控性,忽视终端的精耕细作,随意克扣员工工资等等。“闯红灯”是危险的,企业“闯红灯”后,往往会造成企业利益严重受损的后果。或是品牌美誉度下降了,或是企业员工怠工,或是产品销量下跌了。但企业还没发觉,有种行为比“闯红灯...
企业战略与经营热情  (2008/08/27 11:11)
摘要:  志向远大的,对企业的发展前景描绘的着实令人眼花缭乱,有时连我这个旁人都会激动不已。沉浸在无边的想象中固然不完全是件坏事,但能有清晰的具体实施步骤和方案肯定是件更好的事。    不难看出,有些企业主依然热情满怀,没有被市场惨烈的竞争消磨热情,实属可喜可贺。其实,这种热情最能让人感觉到热度的是在企业主对企业前景方面,而对眼前具体的行动步骤往往是一筹莫展。...
企业要学会在竞争中生存  (2008/08/27 10:54)
摘要: 根据动物学研究,老鹰一次生下四五只小鹰,由于他们的巢穴很高,所以猎捕回来的食物一次只能喂食一只小鹰。但老鹰在喂食中,并不一视同仁,平等对待,而是哪一只小鹰抢的凶,就给哪只小鹰吃。在此情况下,瘦弱的小鹰因吃不到食物都饿死了,只有最凶狠的小鹰能够存活下来。代代相传,老鹰一族愈来愈强壮。可见,生存的竞争是提升动物能力的重要外在条件,也是推动其发展和进化的重要原因。  让企业在竞争中生存  投身商界...
决定成功的十种积极心态  (2008/08/27 10:51)
摘要:  1、决心     决心是最最重要的积极心态,是决心,而不是环境在决定我们的命运。    2、企图心     企图心, 即对达成自己预期目标的成功意愿。要想成功,仅仅希望是不够的。    3、主动   &...
销售人员的职业生涯规划  (2008/08/27 10:49)
摘要:   销售人员往往有这样的倾向:哪个企业底薪高去哪里,哪个企业提供的职务高就去哪里,哪个企业的工作轻松就去哪里,哪个企业的提成高就去哪里……由于跳槽频繁,他们最后往往无所作为。其根本原因是职业方向不清晰、缺乏职业生涯规划。    我们每个销售人员都是处在市场经济社会当中,市场经济使每个人都有可能成为自己人力资本的主宰,为什么我们要被动地让外界环...
摘要:  职业规划是针对职业困惑、面向职业发展的一系列服务的统称。    历经近10年的服务实践及市场教育,其目的、意义早已为职业人所熟知。与“管理咨询”所代表的咨询顾问行业的发展脉络一样,对技术工具的疑虑、对服务效果的不确定预期,是其发展所面临的挑战。    相对于专家咨询的双向高成本和实时性要求,客户自服务是更具可行...
让顾客自己动手   (2008/08/26 11:59)
摘要: 自动取款机(ATM)已成为日常生活的重要组成部分,很难想像身边没有了它们会怎样。当然,我们的周围也不可能总有ATM.有意思的是,尽管如今的ATM已不可或缺,但在它们出现伊始时,前景并不看好。  首先,许多人不信任这些机器或其背后的电脑核算,每个人都曾听说过在朋友或邻居的银行对账单上所发生的那些希奇古怪的错误,这就像梦魇一般挥之不去。此外,如果人们可以在银行接受柜台服务,谁又会去使用机器呢?没...
管理方法 因人而异  (2008/08/26 11:49)
摘要:  现代企业的员工大都来自五湖四海,他们的道德修养、技术能力甚至生活习惯都有较大差异。那么,作为领导,该如何发挥他们的作用呢?我在长期的管理中有了一些体会,在此总结出来供大家参考。    1.对不同表现的人表现比较好的人。一要用他的长处,使他能用自己的业绩展示自我;二要用人才互补结构弥补他的短处,保证他的长处得以发挥。   ...
独到的企业创新  (2008/08/26 11:46)
摘要: 创新是人类社会永恒的主题,企业也不例外。由此,近十年来企业家们天天在讲创新,关于创新的话题一个比一个新。当今在企业界,创新已不再像过去那样很多局限于技术研究和开发领域,其地位和作用也不像过去在企业内部很少被提升到战略位置上,也不是显得很高深莫测、高不可攀,有时候一个点子、一个观念的创新就可以改变企业。显然,创新已经成为一种常态,换句话说,创新对企业来说有如人类需要吃饭,是企业生存发展的基本需...
经营之道之猪的标准  (2008/08/26 11:40)
摘要: 有一对猪夫妇生活在一片碧绿的田野上。猪妈妈每日的工作就是务农、做家务,她是一头非常勤劳的猪。而猪爸爸则不同,每天只知道悠闲自在的在田野里闲逛,终日无事可做。有一天,猪妈妈对猪爸爸说:“听隔壁的山羊说,咱们附近搬来了一个有钱的地主,庄园可气派了。咱家不是也要装修么?你去看看,也学习学习。”  猪爸爸听后,一口就应承下来。第二天早上就出发了,在酷热的阳光下走了一天,临近傍晚,猪爸爸终于走到了庄园...
升职五秘诀  (2008/08/26 11:36)
摘要: 1)就算不能第一个到办公室,也不要当最后一个姗姗来迟的那个人。  在星期一早上,如果你能比其他人都早到一些,喝一杯浓缩咖啡,即使只是趁别人还没有进办公室之前查查自己的电子邮件,或者整理一下办公桌,都会让自己提早进入一周的工作状态。  (2)就算不能最后一个下班,也不要在所有人都还埋头工作时扬长而去。  你的工作效率可能比别人都高,那么应该去帮助显然必须今晚要加班的人,问他有什么是你可以帮忙的...
办公室别玩错了游戏规则  (2008/08/26 11:34)
摘要: 我们都不会轻易将劣势出卖给陌生人,可一旦与同事培养起了友情,你也许在不经意中犯了办公室的大忌,玩错了游戏的规则,有时可以悔棋重来,但毕竟有可能损兵折将、伤筋动骨,有时是灭顶之灾,“死”得会很惨。所以,对一些禁忌有所了解还是有必要的,权当没感冒时也时不常地冲一杯板蓝根冲剂。  英雄不问出处,切忌在办公室打听别人隐私,也不要用同事的隐私打击他,既不道德也为自己树立死敌。  不能把毫无防备的后背交...
清除办公室的坏情绪  (2008/08/26 11:32)
摘要: 密歇根大学的一项调查表明,坐办公室的人们有3/10的时间会脾气古怪,爱发牢骚、易怒。那么如何让这些办公室坏情绪远离自己呢?我们为你准备了8种“坏心情清除术”。  该发泄时就发泄:有时摆脱坏心情的最明智做法就是别抑制它,而是任其发泄3-5分钟。但要设定好自我放纵的界限,趁办公室无人时哭上几声,或拍打一下桌椅,跺一跺脚。  故作好心情:有时伪装好心情也会让你的坏情绪在不觉间悄悄溜走。当你的坏情绪...
打工也要昂首挺胸  (2008/08/26 11:31)
摘要:  十年前,初中毕业的阿林到广州东莞打工,很快在一家皮鞋公司找到了工作,他干的是缝纫工,在公司里缝纫工的工作环境最差,工资最低,他们一干就是十二个小时,而且也没有加班工资。  人在异乡的阿林敢怒而不敢言,两年之后,他成为熟练工人了。但新来的车间主任比原先一任更厉害,除了经常加班加点外,还常常扣发员工的工资。阿林有一次感冒发烧请了一天假,结果被主任扣发200元。第二天下午,阿林因为体温未退,体力...
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山不在高,有仙则名。水不在深,有龙则灵。斯是陋室,唯吾德馨。
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创建日期:
2007-09-18 11:30:05
修改日期:
2009-06-30 10:07:49
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